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Team Management System® (TMS)

Das Team Management System® (TMS) nach Margerison-McCann ist ein neuer Ansatz der Personal-, Team- und Organisationsentwicklung. Es wurde von den Management-Experten und international bekannten Unternehmensberatern Charles Margerison und Dick McCann erarbeitet. Sie führen seit mehr als 20 Jahren breit angelegte empirische Feldforschungen und Interviews zu erfolgreichen und erfolglosen Teams durch, um Erfolgs- und Misserfolgskriterien zu entdecken.

Das Ergebnis sind Kenntnisse, Strategien und Instrumente für effektive Personal-, Team- und Organisationsentwicklung auf allen Ebenen. Hewlett-Packard, Australian Airlines, Shell, Kodak waren die ersten großen Unternehmen, mit denen die Autoren zusammengearbeitet haben, um dieses Modell zu entwickeln.
 

Als lizenzierte Team Management System® (TMS) Berater sind wir berechtigt, Analysen zu erstellen, Teams und Organisationen hinsichtlich ihrer Prozesssteuerung zu beraten.

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Funktionsweisen des TMS®

Zwei visuelle Modelle, das Rad der Arbeitsfunktionen und das Team Management Rad zeigen auf, worauf zu achten ist, damit effektiv gearbeitet wird und gleichzeitig hohe Motivation und Arbeitszufriedenheit entsteht.

© Prado Systems Limited und Hartmut Wagner
Das Team Management Rad ist ein eingetragenes Warenzeichen